今日，台州人才网焕新发布会暨“春风送岗”公益招聘会启动仪式在台州市人才市场二楼大厅隆重举行。活动现场，网新软件集团副总裁邵震洲与台州人才市场董事长梁振波代表双方签署平台运营战略合作协议，标志着双方在人力资源服务领域的合作迈向新高度。此次合作将以技术创新为驱动，以运营服务为支撑，共同打造长三角地区人才服务的标杆平台，为台州市人才生态注入全新活力。

1 技术筑基，赋能招聘新时代

作为台州人才网的承建与运营方，网新软件以“全流程数字化+AI智能”为核心，为平台构建了高效、精准的一站式服务体系，也为后续运营奠定坚实技术基础。

智能化场景应用：通过AI技术实现人岗智能匹配、简历优化、岗位JD智写等功能，提升企业与求职者的对接效率；

多元化服务模块：涵盖求职招聘、国企考试报名、长三角人才数字广场等场景，满足不同用户需求；

数字化运营管理：为人才市场提供运营全流程后台支撑，实现招聘活动、企业服务、数据分析的精准化管理。

2 运营深耕，服务创造价值

除系统建设外，网新软件还全面承担了台州人才网的运营服务工作，以专业团队保障平台高效运转：

（一）平台运营支撑

日常运维保障：7×24小时系统监控与技术支持，确保网站稳定高效运行；

用户服务响应：建立快速响应机制，为求职者、企业提供在线咨询、问题解答等全周期服务；

内容生态建设：动态更新行业资讯、政策解读及招聘指南，打造“信息+服务”一体化门户；

数据驱动优化：基于用户行为与招聘数据，持续迭代功能模块，不断提升平台使用体验。

（二）活动运营赋能

重大活动支撑：2025年开年以来，网新软件已成功支撑5场大型招聘活动，提供岗位超1000个，吸引参会人才逾万人；

全流程服务覆盖：网新软件为台州人才网平台提供全链条运营服务，包括活动策划、宣传推广、企业营销、现场服务等。以“端到端”运营支持，助力招聘会成效最大化；

数据驱动精准服务：通过动态数据分析优化资源配置，助力招聘成效与用户体验双提升；

未来规划：持续扩展运营深度，探索线上线下联动、跨区域资源整合等创新模式，通过数据驱动与资源整合，推动台州人才网成为区域人才服务的核心枢纽。

3 共启新篇，助力人才强国战略

本次签约，不仅是双方合作的里程碑，更是网新软件在人力资源数字化运营领域综合实力的体现。我司将以台州人才网为范本，持续输出“技术+运营”双轮驱动模式，为更多地区提供智慧人才整体运营解决方案，践行“用科技赋能人力资源”的企业使命。